专治白癜风医院 https://disease.39.net/bjzkbdfyy/240629/e3pphe3.html酷暑季节即将来临，市总工会发布《关于组织开展年夏季职工劳动保护和防暑降温工作的通知》，，包括推行换班轮休和“做两头、歇中间”、按时足额发放高温津贴和劳防用品、组织实施高温慰问“送清凉”活动等。详见↓1、履行工会监督检查职责通过集体协商、职工代表大会等途径，督促用人单位按照新修订的《安全生产法》和《职业病防治法》《防暑降温措施管理办法》等法规政策要求，落实劳动保护和防暑降温主体责任。对用人单位的高温作业、高温天气劳动保护工作进行监督，组织职工开展隐患排查，及时发现隐患，督促行政采取有效措施加以整改，确保各项保障措施落到实处。2、推行换班轮休和“做两头、歇中间”督促用人单位改进生产工艺和操作流程、合理安排或调整作业时间，采取换班轮休和“做两头、歇中间”等方式，适当增加高温作业环境下职工的休息时间，并为职工提供必要的个体防护用品和高温作业休息场所。加强对职工食堂食品安全卫生检查管理，特别是建筑工地食堂、楼宇和园区职工食堂等，防止食物中毒、肠道传染等疾病的发生。3、按时足额发放高温津贴和劳防用品督促行政按照规定按时发放防暑降温劳防用品和足额发放高温津贴；作业现场要提供足量、合格的清凉饮料；不得以发放钱物替代，防暑降温饮料和必需药品不得充抵高温津贴。4、组织实施高温慰问“送清凉”活动聚焦重点区域、重点项目、重点人群，开展形式多样的暑期服务职工活动。深入基层和企业，倾听职工呼声、
